冶金礦山企業(yè)千差萬別，兩化融合工作進(jìn)展也是參差不齊，但是都有很多共性的問題，比如，物資材料、備品備件使用量較小，議價(jià)能力較低，由于缺少公共服務(wù)平臺(tái)，無法通過聯(lián)合采購或團(tuán)購大幅降低采購成本，這些問題的解決也是礦山行業(yè)未來兩化融合建設(shè)的一個(gè)重要方向。
目前，冶金礦山行業(yè)兩化融合工作總體尚處于初期發(fā)展階段，政策標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)相對(duì)滯后，還沒有制定相關(guān)的政策和標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)抓緊制定本行業(yè)兩化融合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系和管理標(biāo)準(zhǔn)體系。
中國礦業(yè)報(bào)：針對(duì)這些問題，中國冶金礦山企業(yè)協(xié)會(huì)兩化融合專業(yè)委員會(huì)開展了哪些工作？為更好地為礦山企業(yè)提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)和服務(wù)，未來，兩化融合專業(yè)委員會(huì)還將在哪些方面做出努力？
南世卿：為貫徹落實(shí)黨中央、國務(wù)院關(guān)于信息化和工業(yè)化深度融合的重大戰(zhàn)略部署和各部委的計(jì)劃、規(guī)劃，在冶金礦山行業(yè)深入推進(jìn)兩化融合工作，兩化融合專業(yè)委員會(huì)編制完成了《中國冶金礦山企業(yè)協(xié)會(huì)兩化融合指導(dǎo)意見》。該意見已經(jīng)成為冶金礦山行業(yè)兩化融合工作的指導(dǎo)性文件。
首先，貫徹落實(shí)國家關(guān)于兩化融合各項(xiàng)政策和要求及中國冶金礦山企業(yè)協(xié)會(huì)有關(guān)工作部署，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)兩化融合相關(guān)工作，推進(jìn)中國冶金礦山企業(yè)和行業(yè)的兩化深度融合。組織兩化融合標(biāo)準(zhǔn)體系建設(shè)，逐步建立、完善和形成一套冶金礦山行業(yè)兩化融合技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系和管理標(biāo)準(zhǔn)體系。在《信息化和工業(yè)化融合管理體系要求》指導(dǎo)下，制定完善冶金礦山行業(yè)的企業(yè)兩化融合水平測評(píng)指標(biāo)體系和等級(jí)評(píng)定辦法，推進(jìn)兩化融合管理體系貫標(biāo)相關(guān)工作，加快企業(yè)兩化融合管理體系貫標(biāo)試點(diǎn)及評(píng)定工作，開展年度測評(píng)工作，推動(dòng)冶金礦山行業(yè)兩化融合整體水平不斷提升。
其次，組織專家、團(tuán)隊(duì)開展冶金礦山行業(yè)兩化融合咨詢工作，總結(jié)試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)并予以推廣，還將開展組織培訓(xùn)交流活動(dòng)，診斷、攻關(guān)兩化融合工作中存在的問題，提升企業(yè)兩化融合建設(shè)工作水平。推進(jìn)冶金礦山物聯(lián)網(wǎng)和信息物理系統(tǒng)建設(shè)，引導(dǎo)研究與推廣礦產(chǎn)資源開發(fā)利用、重點(diǎn)工序、智能裝備、檢測技術(shù)、流程控制與優(yōu)化、能源管控、集成應(yīng)用、信息化協(xié)同創(chuàng)新等關(guān)鍵技術(shù)、產(chǎn)品與解決方案，建設(shè)數(shù)字化、智能化的示范礦山。搭建兩化融合交流合作平臺(tái)，實(shí)現(xiàn)政策、人才、成果、服務(wù)等信息和資源的共享，推動(dòng)協(xié)同創(chuàng)新，為兩化融合貫標(biāo)、智能礦山建設(shè)、轉(zhuǎn)型升級(jí)、降本增效和提高核心競爭力提供服務(wù)。 上一頁 [1] [2] [3] [4] [5] [6] 下一頁 |
